第482章（1 / 2）

杨特红：“你错了，现在他们可以抽出时间。班达市刚刚拿下，各项工作都按照预案展开，新联盟派了八千多名干部过去，又在当地培养干部队伍，为将来解放整个几里国做准备，暂时不会有新的行动，至少半年内不会有。”

说到这里他老人家的语气顿了顿。曼曼插话道：“杨总说得对！墨大爷也说过，想培养干部，最好的方式就是通过实践工作，让那些人从头到尾都亲眼看见、亲身参与。”

杨特红又喝了口茶：“大丰收、沈秀才已有四境修为，大缸子最近也突破了四境。但是大金子、唐老财、小阳子、大壳子这些人，都是原先草鞋帮的骨干、如今欢想实业的高管，他们仍然是三境，最近也学了养元术，应该都是三级养元师了。

不是他们的天赋不如大丰收或者沈秀才，也不是说你们墨大爷不会教学生，而是机缘未至。况且前阵子大家的主要精力并没放在修炼上，你墨大爷不太讲究这些，就算偶尔教人修炼也是为了强健体魄与心志，说实话，非索港这破地方也不是什么修行善地。

像这样一批人，包括海神族的老族长扎辛，是不是该给他创造一个破经的契机……曼曼，说到你们海神族啊，还有个叫扎朵的姑娘，如今也有三级水平了。”

曼曼补充道：“海神族中如今能通过三级考核的，至少七、八个呢。”

杨特红咳嗽一声，又点头道：“很好，这样一批人，也是将来养元术中心与养元师总部的骨干，全球养元术领域的元老，现在正是他们的成长阶段。

他们从工作岗位上离开两周，耽误不了什么事，而且也是个机会，发现与培养更多人才的机会……

小华，我问你，这段时间你在养元谷中修行，欢想实业和新联盟就无法正常运转了吗？我再问你，假如把大缸子叫到这里来，新联盟的军队就无法战斗了吗？

现在不将这些人渐渐从基层工作中抽出来，怎么锻炼其他的基层领导、这些基层领导又怎么成长为更高层的领导……假如夏尔将来当了几里国总统，治理国家的人才梯队从哪里来？”

华真行：“我明白您老的意思了，就这么办！”

杨特红：“考核、发证、存档、建立数据库，这些是养元术中心的事，曼曼负责。回去之后就列出已有三级养元师名单，每组十一人分批来这里进修吧。”

曼曼：“您老刚才不是说每组十二个人吗？”

杨特红：“再派一名四级养元术导师当组长！”

杨老头布置的工作，曼曼落实的态度向来都非常认真，说话之间，她已经掏出本子和笔开始拟定具体的实施细节了。将中心登记在册的三级养元师，每十一人为一个小组，再派一名四级养元术导师担任组长兼领队。

具体的方案是这样的——

小组就从养元术中心所在的扶风园出发，步行穿过森林公园到达天河镇宿营，第二天再从天河镇出发，翻越山野进入养元谷。

在养元谷中的进修时间是十天，进修内容待定。但在这十天内，他们需要打造一座集体洞府，位于总部指定的区域内。集体洞府要能满足修炼要求，不仅有十二个单间，还有具备各种功能的公共区域。

至于集体洞府的模板，总部可以提供二十八种，墨大爷那边负责弄好。每组可以选择一种模板建造，还可以在此基础上自行发挥、变换风格，但得符合规定。

十天进修结束后组队离开养元谷，当天翻越山野到达高桥镇宿营，第二天继续出发沿北洛流域穿过农垦区，沿途参观北洛河流域改造工程所取得的伟大成就，由组长负责讲解它的过去、现在与未来……

看到这里，华真行都忍不住想鼓掌了。一名四境修士带着十一名三境修士，能否在十天之内建造一处可供十二人居住并修行的集体洞府？当然是可以的，前提是设计合理。

养元术不追求神通手段，但以此方式建造洞府，难免会用到各种神通法术，比如隔空御物、神识粹炼、元神构景啥的……它们是相应的修为境界都能掌握的，就看根基是否扎实、运用是否巧妙，这些本身就是对养元师的进修培训。

每个人都要把名字和相关介绍留在所建造的洞府中，以激励后人。他们一定会很认真地完成的，这种荣誉感是用其他方式无法得到的，如此也能增强彼此之间的认同感与凝聚力。

杨老头的指示精神，曼曼拟定的计划落实得非常好，如今只有一个小问题，就是能当组长的人选太少，得有四境修为啊。

满打满算，眼下符合要求的也只有华真行、曼曼、沈四书、王丰收、李敬直、洛克、连娜这七个人。而且除了华真行和曼曼之外，另外五个虽然都修炼过养元术，但都不是以养元术为修为根基。

华真行当场指出了这个问题，杨老头问道：“你有什么好办法吗？”

华真行：“我有另一个建议，不要一组一组地分批来，而是集中为一个班来培训。每个班分四个小组，每个小组设一名组长，组长没必要是四级养元师。再设一名班长和一名副班长，要求